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如果按照正常的流程，笔试后的面试比例是一比三，那么这面试后的笔试比例也应该是一比三，就也是说，招聘十四个人，面试以后，从高分到低分，取四十二个人进行笔试。
陈功知道，在这四十二个人当中，至少有十名以上的报考者，都是有点儿关系而来，陈功可不能让这群人得逞，妈的，一共才不到六十人报名，就要取四十二个。
等面试结束后，几位人事局的考官都互注而笑，“嗯，今天的面试很成功。”、“是啊，考生都表现得很好，看样子笔试时有得一拼了。”
拼你个头，陈功没有理这几个人，叫上了樊采雪，直接去了人事局长的办公室。
陈功告诉人事局长，这次笔试得做一些调查，其他的考试他不管，他就只管第三农贸市场工作人员的招聘考试，这次需要招聘十四个人，面试已经结束了，笔试陈功建议按二十个人参加来取成绩。
这怎么行，局长一听，这制度是有规定的，公务员和事业单位招人，都是有文件的，不是说几个就几个，怎么能这么随便。
樊采雪也觉得陈功这样破坏规矩人家肯定不会同意的，陈功上次就拂了他们人事局的面子，今天又闹起来的话，人家局长也不是吃素的，人家可是挂了一个组织部副部长的头衔。
陈功见樊采雪一句语话也说，暗示着自己出去，而且还拉了拉自己的衣角，“局长同志，你等我一下，我有事情先出去。”
陈功随樊采雪出了局长办公室，“陈局，你也不能提这样无理的要求，人家考试制度是有规定的，不是想怎么改就怎么改的，陈局，你再和他们僵持下去也没有什么结果的。”
两人正说着，那人事局长拿着电话一边说着，一边走了出来，向楼道方向走去。
陈功一看，这局长怎么跑了，就算你级别比我高半格，也不能这么没礼貌吧，我怎么说也是管经济发展的，我就不信你们人事局就没有用得着我们发改局的地方。
不过陈功正发着牢骚，人事局局长又转回来了，手中仍然拿着电话，“好的好的，领导，您可最喜欢暗访我们人事局了，好吧好吧，你在人才交流中心再逛逛，那领导，我就在我的办公室等您。”
陈功跟在人事局长身后进了办公室，接着和他吵吧，反正陈功是下了决心，这十四个位子，刘万年等人必须占据约十个，但如果再进行四十几人的笔试，那结束就不是自己能控制的了。
人事局长不想和陈功再扯下去，他觉得这陈功是个不懂政策、蛮干之人，所以自己就翻着文件，好吧，口说无凭，我将文件翻出来，你自己去看，如果有意见，可以上京市找人力资源和社会保障部去，让他们部里将文件改一改就行了。
陈功将人事局长递给他的文件一口气读完了，“还是不行，这文件是死的，人是活的嘛，这样，你就让二十个人参加笔试，剩下的就全按笔试缺考来认定。”
人事局长听了，吓了一跳，什么，这陈局长果然是个牛人，连这都敢想，真是不知道官位来之不易，如果他再当两年的发改局长，新桥区的样貌肯定得发生巨大“变化”。
两人你一言我一句，居然激烈争论起来，樊采雪在一边没办法，“两位领导，别吵了，我们有话好好儿说。”
“有什么可吵的，多大点儿事情，陈局长，你的思路不够开扩呀。”门口传来一个声音。
人事局长一看，立即露出笑脸，“领导，您上来了。”